我们常常感到生活压力大，工作没有目标，有时候还不知道要怎么努力，这可能只是你不知道怎么给自己制定目标、行动计划和自我约束，和中国人力资源管理网小编一起了解。现在的人普遍都有惰性，想的比做的多，计划比行动多。脑子里想了今天要干嘛，明天要干嘛，想要成为什么样的人，...

常言道，兵马未动，粮草先行。说的是打仗前的准备工作，其实，在此之前还有一项关键工作，那就是“养兵千日”，换成我们的话讲，叫人才储备，和中国人力资源管理网小编一起了解。一、人才储备，意义何在？人才储备工作本质上是为公司未来发展提前做人才...

2018年，一位26岁的招聘HR年终总结是这样的，和中国人力资源管理网小编一起了解：删选简历18920份，面试1320人，被放鸽子396人，成功入职124人今年get到的最大技能：能迅速跟候选人打成一片今年最开心的事：招进来36个特别喜欢我们公司的人今年最丧的...

律师会见是指在刑事诉讼过程中，律师为了解犯罪嫌疑人、被告人涉嫌的罪名及有关案件情况，听取犯罪嫌疑人或者被告人对所指控罪名的意见和辩解理由，从而更好的为犯罪嫌疑人提供法律帮助，更好地为犯罪嫌疑人、被告人辩护的一种活动，和...

根据企业的不同发展阶段一般适合于什么样的薪酬结构来解读，和中国人力资源管理网小编一起了解：1、初创型公司生存期/初创型的企业比较适合固定工资或者固定工资+定额工资，因为对于初创型的企业来说首要目的是生存，是活下来，如果公司连固定工资都发不起，让员工朝不保夕，这...

在薪酬里面应常见的有哪几项内容？和中国人力资源管理网小编一起了解。1、基本工资固定工资里面一定有基本工资，基本工资一般是用于当地的基低标准，设计多少每家公司不一样，具体参考当低的相关规定。2、年资工资对于年资工资也应归属于固定工资里面，是指突显个人在公司工作年...

算一笔账，在北京扣除五险一金的全部缴纳项目税前工资需要15000元，在上海扣除五险一金要到14000元，在广州和深圳的职场人需要税前工资在16000元才能确保月薪破万。所以税前的工资不够高，月薪拿到手里当然只有几千块了，和搜前途小编一...

搜前途网友提问：我姐姐，全职在家3年，马上准备出去找工作，但是很担心企业会对她3年的全职期有质疑，请问该怎么去解释？和搜前途小编一起了解。搜前途建议：如果简历上有三年的空白期，一定逃不过面试官的询问，不...

一般一个公司招聘量比较大的就是销售和客服岗了，我们就拿这个需求量最大的销售岗来说吧，和搜前途小编一起了解。首先，如果我们自己拿招聘数据来分析的话，打10个电话可能就1个愿意来面试，打20个可能就2个愿意来，那么打30个可能就有3个愿意来，这样来看，如果想要有更...

随着现代企业管理理论的快速发展和管理实践的不断进步，企业的人力资源管理越来越倾向于以“人”为导向，员工是一个企业最重要的资产，若企业里的员工都消极怠工，不努力工作，实力再强的企业也会有败落的一天。因此，对企业的管理实质上变成对人的管理，而如何提高员工的忠诚度是...