我在面试中与面试官聊的挺好了，为什么面试仍然没有通过？先来排除掉一些客观因素，这些因素里，有的是你自己不能把控的，有的还是可以争取一下的，和中国人力资源网小编一起了解：1、出...

企业如何做好离职管理实以及谈判技巧？和中国人力资源网小编一起了解。1、完善绩效考核制度的内容设计北上广深四地的不胜任解除的司法案列中，用人单位败诉的首要原因是“未能举证证明劳动者不胜任”，具体到案件中，用人单位“举证不能”的重要原因之一是其根本没有制定出一套足...

普华永道的“灵活用工”，就新鲜度讲，是不能算新闻的，“在家办公”也不新鲜，只是容易勾起话题。特别是在冬天，一早从暖暖的被窝里窜起、哼着“为你我受冷风吹”去公司上班的人儿，更是向往：若能在家办公，那该多好啊；和搜前途小编...

对此，有观点认为，工资应当是劳动者在提供劳动后获得的劳动报酬，是劳动力给付对价，而病假期间劳动者没有付出劳动，病假工资仅是法律规定的一种特殊待遇，不应纳入工资范围，和搜前途小编一起了解。上述观点将工资定义为劳动力给付对价，过于简单。我们认为，工资是用人单位依据...

《劳动合同法》第三十八条使用了“劳动报酬”这一概念，而在日常生活中，人们通常是在说“工资”，两者是一回事吗？和搜前途小编一起了解。国家统计局《关于工资总额组成的规定》第三条规定，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。原劳动部《工...

我们认为自己不可能做到的事，真的是因为我们无能，还是我们根本没有尝试去做？和搜前途小编一起了解。总有很多人自以为是地认为若是他们做不到的事情，别人做到了，也不一定靠实力而是采取了不光彩手段。看到托福GMAT拿满分的人，就会想着：“怎么可能！这个人肯定是小时候在...

年终奖要怎么样发放才最划算？和中国人力资源网小编一起了解。一、年终奖过渡期政策：法条链接：财政部《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》（一)居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的...

针对以上的原因分析，我在这里给大家提供7种方法，助你快速克服当众讲话紧张，做到自信当众讲话，和中国人力资源网小编一起了解：方法一：第一个发言法人都有一种等待心理，每次会议发言的时候，总希望别人先说。其实这样只会让你越来越紧张。要想不紧张，最好的方法是第一个发言...

要克服紧张，首先，需要了解造成当众讲话紧张的原因有哪些。一般来说，造成紧张的原因有四种，和中国人力资源网小编一起了解：第一点原因，是过去当众讲话的恐惧已经深入你的潜意识著名心理学家荣格用了一些特定的词汇来描述心灵的各个部分，包括意识和潜意识。意识是通过大脑所支...

如何改善思维是许多职场人士共同的目标，在分析怎样改善思维之前，我们先来看看哪些因素会导致思维禁锢，和搜前途小编一起了解。习惯会禁锢你的思维。人们在研究某个问题时，往往会采取固定的模式或思路进行思考和分析，...