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  • 如果员工主动加班能否索要加班费?

    据中国人力资源网小编了解人力资源管理实务中,常有这样的情况:劳动者为完成工作任务,可能存在主动加班的情况,公司是否要支付加班费呢?要回答这个问题,得了解法律对加班费支付的相关规定。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
    [216] 职场问答
    2018 / 01 / 08 11:54
  • HR​筛选简历必须做的五个步骤

    简历筛选是招聘工作中的一个核心关键环节,也是招聘人员的一个基本功。怎样才能快速而且准确地从众多的简历中发现那个“最合适”的候选人?如何快速高效地筛选简历?下面和人力资源管理网小编一起了解吧!第一关:简历的粗筛粗筛简历平均每份用时大约一...
    2018 / 01 / 08 11:51
  • 公司使用派遣员工的隐患你知道多少?

    思考一:企业在某些岗位使用派遣员工,是否表示其放弃了这些岗位培养出高层人才的可能性美国著名管理学家詹姆斯·柯林斯在《基业长青》一书中提到:18家高瞻远瞩的公司(成立50年以上、经历多代执行长、多种/次的产品/服务周期,而且持续成长,表现卓越。例如:IBM、通用...
    [153] 职场问答
    2018 / 01 / 08 11:47
  • 九大规则帮你在职场快速进步把握机会

    从主管到总经理我一路走来,被人管也管过人,也辞退过员工。多数时候是因为员工的能力无法胜任工作,但这次被辞退的员工并非没有能力。刚开始我是欣赏他的,甚至准备予以重用。但一次制度的调整,让我对他的态度急转直下。为了加强考核,我对相关制度做了调整,谁知在宣布时该员工...
    [154] 职场法则
    2018 / 01 / 08 11:43
  • 劳动法上班时间是如何规定的,你知道吗?

    和中国人力资源网小编一起了解:法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一是劳动者有权利拒绝(有法定特别、不可拒绝情况),二是要支付加班费用。即:劳动者月平均工作时间为20.83天。劳动者的工资需要折算为...
    [121] 职场问答
    2018 / 01 / 05 13:58
  • 劳动法中合同期满后工资社保照交算自动续期吗?

    以中国人力资源小编了解可以提出离职,并且要求公司支付赔偿金。按工作一年一个月的工资支付经济补偿。参考:《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订...
    2018 / 01 / 05 13:52
  • 如何适应跳槽后刚进入新公司的那段时间?

    据中国人力资源管理网小编了解一个人是通过什么渠道进入新公司的至关重要,可以说是他的立足之根。根基稳不稳,大家只要问三句话,心里都会打个分。如果他是通过招聘网站海投简历,正式面试通过的,那么这种就是属于妥妥的新人,完全就是按部就班,HR给你做新人培训...
    2018 / 01 / 05 13:47
  • 到底要不要等到领了年终奖再辞职?

    中国人力资源网小编觉得关于这个问题,我建议先问问自己,你对现在这份工作是不是到了非辞职不可的时候了?以现在这家公司的尿性,年终奖会发多少,值不值得你再等多几天?没有等发年终奖就辞职的人,一般有两种:1、真心受不了现在的工作2、公司年终...
    2018 / 01 / 04 13:50
  • 拿到年终奖后马上辞职,厚道吗?

    中国人力资源小编觉得关于拿到年终奖后就马上辞职这个问题,其实没有什么合不合适,厚不厚道的。换作是谁,都会想先拿到年终奖金然后再辞职吧。我们可以换一个角度来想这个问题,干了一年,公司没发年终奖,你提出离职以后,会有多少公司还照旧发给你年...
    [115] 职场问答
    2018 / 01 / 04 13:41
  • 年底不要年终奖辞职的员工是啥心态?

    首先中国人力资源管理网小编觉得大家一定要知道,人都是利己的动物,是不会做出对自己没好处的事情的,你觉得不要年终奖的员工是傻,但其实人家算盘打得哐当响。1、年终奖到底有多大吸引力这点大家心知肚明,说是年终奖,但是到手到底有多...
    2018 / 01 / 04 13:38
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