私人老板恶意扣工资,有什么好的办法吗?

2017-11-05 15:07 职场问答 souqiancheng

当被老板非法克扣工资或拖欠工资时,劳动者要理性维权,像用呼死你软件来骚扰老板,是解决不了问题,反而会让你被动,甚至涉嫌违法犯罪。

中国人力资源网小编总结以下讨回工资的方法:


1:协商:被拖欠工资时,其实最好的方法是先跟用人单位协商,因为若是协商成功,相对于其他方法来说更加省时省力省财。协商不能解决的,可以通过下列法律途径解决。

             

2:向当地劳动监察机构投诉举报

第一,要找对劳动监察机构,劳动监察机构是人力资源和社会保障厅(局)下属的事业单位,在省一级叫劳动监察总队,在地市一级叫劳动监察支队,在区县一级叫劳动监察大队。

第二,本人亲自带着身份证及复印件一份,所签订的劳动合同一份(或其他能证明劳动关系的书面材料),填写投诉书即可。

            001.jpg

3:仲裁

可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,但要特别注意的是申请仲裁的时效,要在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。


4:诉讼

可以在被拖欠工资的第一时间就申请支付令,但是只要用人单位提出书面异议支付令就自动失效了,还不如直接向法院提起民事诉讼。在劳动仲裁过后不服仲裁结果或者仲裁过后用人单位仍不支付工资,都可以向法院再次提起诉讼。推荐阅读:这5种情况不能扣工资,会坐牢!


最后呼吁,企业要发展做强,要对员工好点,工资按时不克扣是最基本的!


文章来源前途网(www.souqiancheng.com),了解职场更多问题请关注!

发表评论:

展开