人力资源咨询 第209页

  • 如何用猎聘思维进行招聘管理

    今天跟大家分享一篇资深招聘官Nick关于如何用猎聘思维进行招聘管理的文章,内容很多,理念与实践并存,干货满满,建议收藏分享。内容大纲如下:●最好的时代,最艰难的人才争夺战●人才连接与转化的逻辑框架●猎聘思维的三个应用实践(内部推荐、事件营销和离职社群运营)一、...
    2016 / 08 / 24 11:19
  • 只需要这八点,保险简历速成

    什么样的简历格式是最保险的?以下8点帮你速成。封面给简历设置封面,越来越不被HR认可。这种在求职者看来“用心良苦”的制作,在HR看来却是多余的,既...
    2016 / 08 / 23 14:29
  • 薪酬管理的3个难点及解决方案

    1.如何控制薪酬成本总量薪酬是企业运营的一项重要成本,特别是软件开发、顾问服务等知识密集型行业,薪酬成本占销售额比重超过40%甚至更高,因此控制薪酬成本成为各个企业内控体系的一项重要工作。到底按照什么标准设计薪酬总量?这是一个难点,对于一个集团而言,不同的事...
    2016 / 08 / 22 22:23
  • 招聘网站即将迎来一场新的变革

    对于相信大家并不陌生,在过去近10年的时间相信大多数人都上去找过工作,也许现在还在上面找工作;随着互联网的快速发展,各行各业都在变化,招聘网站也不例外,今天和大家谈论的是招聘网站新一轮的变革,为什么这么说呢请详细看&nb...
    2016 / 08 / 22 22:14
  • 高层或老总亲自面试该怎么做?

    下面和中国人力资源网小编看个案例:小孟是个工作能力、交际能力都不错的人,他觉得对于健谈的自己来说,面试是件小事,所以大大小小的面试,一般来说前面的一两关都能顺利通过。但当用人单位大致确定录用后,要去见下老总或高层领导的时候,他发现自己还是会比较紧张,而且不大知...
    2016 / 08 / 22 22:11
  • 毕业生如何签好劳动合同?

    如何签订以及如何签好劳动合同,为以后劳动争议的发生减少隐患。重要的就是你能否运用法律的武器来保护好自己,下面和中国人力资源网小编一起了解吧!劳动关系的存在一般来说是以劳动合同为标志。因此,签订劳动合同、签好劳动合同,将有利于劳动争议的...
    2016 / 08 / 22 22:08

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